CHAPTER 5 従業員・社員定着のために働きやすい職場づくりをお手伝いします |
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●従業員を採用している事業主のために、就業規則、給与規程の作成指導や労務関係の相談に応じています。 |
●労働基準法は、他人を1人でも使用していれば、業種を問わず適用されます。 |
・採用方法・就業規則・賃金体系・休日・休暇・労務改善などのご相談にお応えします。 |
●労働保険の加入は従業員を1人以上使用する事業所に義務付けられています。 |
・労働保険とは? ・労働保険の加入手続きは? ・どんな時に補償されるのか? このようなご相談にもお応えします。 |
■労働保険事務組合ページへ |
従業員や社員の定着が企業のパワーアップにつながります。 |